Con solo los votos de la dirección, la Comisión de Empleo ha aprobado los temarios que se utilizarán en los procesos internos de Cambio de Ocupación Tipo y Promoción. Desde UGT en CRTVE entendemos que serán la base para la próxima convocatoria de oposiciones libres, que esperamos para el primer trimestre de 2022.
El próximo 21 de julio se cumplen 50 años del centro emisor de onda corta de Noblejas, un cumpleaños que no puede pasar desapercibido para esta sección sindical que luchó y seguirá luchando por el mantenimiento de la Onda Corta como parte fundamental del servicio público de la Corporación RTVE.
El próximo 22 de julio debe terminar imperativamente el programa Las Cosas Claras, producido de forma externa y dirigido por Jesús Cintora, tal y como ha aprobado el Consejo de Administración, A PESAR DE LAS PRESIONES. Concluye así este nuevo intento de incumplir un Mandato-Marco que reserva los espacios informativos a la producción propia interna de CRTVE.
En 2017 UGT presentó su Plan Estratégico para la Corporación, de algunas de sus propuestas se hizo eco el Anteproyecto de Ley Audiovisual de 2020 que debe transponer la Directiva Europea. Ayer se cerró el plazo de la segunda consulta pública, para admitir propuestas que mejoren y actualicen el sector audiovisual, fin último de esta transposición.
El pasado 27 de junio de 2021 el programa del Defensor de la Audiencia dio por fin respuesta a las quejas recibidas por el programa MasterChef sobre el caso “Sugar Daddy”, expresión que se utiliza cuando un hombre adulto tiene relaciones con mujeres jóvenes.
Descarga el 2º Plan Estratégico de UGT para la CRTVE
Descarga el III Convenio Colectivo de CRTVE
